人間をルーティンワークから解放する

－起業、入社のきっかけは？
嶋田　昨年、共同創業者兼CTO袖山と出会い、一気に仲間が集まり事業が立ち上がったことが運命的であった
袖山　前職退職後に会社を設立したが、嶋田と出会いビジョン熱量に共感し、共同創業としてビジネスを共に創る事に
田屋　創業者の嶋田・袖山の熱量と弊社のソリューションに大きな社会的意義を感じたため入社しました
大坪　元上司であった弊社CTO袖山に「うちに来ないかと」誘われたことがきっかけで、BizteXに転職した

－ソリューション開発において苦労した点は？
嶋田　クラウドRPAに置いて、汎用的に多くのサイトやシステムを開いて操作記憶させる技術と誰でも直感的に使えるUI/UXが一番重要となり、時間をかけている
袖山　まだアイデアベースであった誰でも使えるというコンセプトのクラウドRPAをどのように実現するか、いくつかの試行錯誤をし、最終的に現在の手法の発明とその後のUX開発に一番苦労しました
田屋　お客様の業務をヒアリングしそれに対してどのような解決策があるのか、どのように業務が自動化できるのかを見つけるのが大変でした

－チームの一番の強みは?
嶋田　BizteXWayにフィットする仲間が集まり、熱量高く能動的なチームであること
袖山　ベテラン勢の経験からくる必ずやり遂げるメンタル
田屋　社会人経験が豊富でそれぞれの強みを活かしていること。様々な事にどんどんチャレンジしていく事が強み
大坪　多様性。様々な社員がVisionとプロダクトで一つになっているところ

－今後チームに入ってほしい人はどんな人ですか？
嶋田　BizteXWayにフィットする人物
袖山　サービスを世に広めたいという熱量と向上心
田屋　ビジョンに共感してくれる人。やりきる人
大坪　新しい領域を楽しみながらやれる方